Door een centralisering van het voedingsbedrijf Alpro naar Polen zullen de komende tijd een aantal functies in België wegvallen. De impact op de hoofdvestiging in Wevelgem is met voorlopig één functie zeer klein. Voor Zwevegem zullen er al zeker 28 personen herplaatst worden. Daarnaast zullen er in onze provincie voor Alpro nog 12 functies veranderen, maar voor die personen in kwestie is nog geen duidelijkheid. De gevolgen voor de vestigingen in Frankrijk, Duitsland en Nederland zijn veel groter. Daar verliezen een honderdtal mensen hun job.
Het voedingsbedrijf Alpro uit Wevelgem maakt al decennia lang plantaardige alternatieven van zuivelproducten, zoals yoghurt of melk. Donderdag werd er na een ondernemingsraad aangekondigd dat het bedrijf een centralisatie zou uitvoeren van bepaalde kennis en functies naar hun vestiging in Polen.
In totaal zullen er de komende tijd in België 53 functies wegvallen. 28 van die functies bevinden zich in de vestiging in Zwevegem en slechts 1 in Wevelgem. “Alpro spreekt over functies, die verdwijnen omdat ze met de mensen in kwestie nog in gesprek willen gaan hoe ze hen aan boord kunnen houden”, zegt Resley Verbinnen, secretaris voor de Bond van Bedienden, Technici en Kaderleden (BBTK).
“Alpro wil met de mensen in kwestie in gesprek gaan over hoe ze hen aan boord kunnen houden”
“In een andere tak van het bedrijf zullen er 22 functies geschrapt worden, waarvan 12 in West-Vlaanderen. Maar daarvan is me nog niet zeker hoe dit er exact zal uitzien en welke vestigingen dus getroffen zullen worden.” De impact van de centralisatie is veel groter voor de vestigingen in Frankrijk, Nederland en Duitsland, waar er een honderdtal functies verloren gaan per site.
Zwaar nieuws
De cijfers mogen dan op het eerste zicht wel nog mee vallen, toch komt dit nieuws hard aan. “Drie jaar geleden hadden we een gelijkaardige situatie. Toen hebben veel mensen gekozen om te blijven en intern te veranderen. Maar als zoiets een tweede keer gebeurt op drie jaar tijd, dan kan je zeggen dat er toch wat vertrouwen geschaad is. Of er veel personeelsleden op dat voorstel nu zullen wachten is nog maar de vraag.”
“Tweede keer verschuivingen op drie jaar tijd, dat kan het vertrouwen bij het personeel schaden”
De schok bij desbetreffende personeelsleden is groot. “Momenteel wil iedereen dit nieuws laten bezinken en de tijd nemen om het te verwerken. Er zijn geen acties gepland en dat zal volledig afhangen van het personeel zelf, dat wordt nog afwachten”, besluit Verbinnen.
Fout opgemerkt of meer nieuws? Meld het hier
